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ceo blog社長ブログ

トレーニングの必要性

月例mtgで今年度の計画・予算の話をしました。

私なりにわかりやすく説明したつもりですが、
どこまで理解してくれたのか…

特に会計的な数値については、
何の知識もないのに、
いきなり売上総利益とか、販売管理費とか言われても、
正直、???という感じなんだろうな、と思いつつ、
これまでずっと説明してきました。

私、社会人になって最初の配属が財務部でしたが、
そんなお金を扱う部署の人間でさえ、
「減価償却はお金が減らない費用」と言われて、
最初は???でしたから。

他にも、データ分析の仕方、ビジネスドキュメンテーションのルール、契約関係など、
基本的なビジネススキルについて、
一度、わかりやすく説明してあげたいなと思いつつ、
ここまでずっとできないできました。

新卒採用活動をする中で、
入社後の教育プログラムを考えることも多くなり、
今いるメンバーへのトレーニングとの関係も含めて、
きちんと整理したい気持ちが強くなっています。